Mõista oma perenaise õigusi

Kõik ei tea, kuid neiu ametit Brasiilias reguleerib föderaalne põhiseadus. Kui teil on selles kategoorias töötaja, peate kõigepealt registreerima ta alates esimesest päevast.

See on elukutse nagu iga teinegi ning sellel on seaduses sätestatud õigused ja kohustused, mida tuleb rangelt täita. Vajalik on hüvitiste, näiteks transporditšekkide maksmine, samuti 13. palk, rasedus- ja sünnituspuhkus (ja vajadusel isadus), 30-päevane tasustatud puhkus, tasustatud iganädalane puhkus, 30-päevane etteteatamine, raseduse stabiilsus ja pensionile jäämine.

Seaduse kohaselt loetakse kodutöötajateks kõiki spetsialiste (spetsialiseerunud või mitte), kes osutavad eraisiku või perekonnale elamukeskkonnas teenuseid, tingimusel et nad on pidevalt (kaks või enam päeva nädalas). Sellesse kategooriasse kuuluvad muu hulgas teenijad, teenijad, majahoidjad, lapsehoidjad, autojuhid, aednikud, turvatöötajad ja butlers.


Kuidas peaksin makse ja lõive koguma?

Tööandja makstavate maksude osas kehtib see nõue ka kodutöötaja kutsealale. Need on üksikasjad, mis tagavad töötajatele sotsiaalkindlustushüvitised näiteks selliste maksude kaudu nagu INSS, tulumaks ja FGTS.

Kui teil on mõnda aega olnud majapidaja, kes ei ole oma töösuhet veel seadustanud, peaksite seda tegema võimalikult kiiresti, sealhulgas tagasiulatuvalt töösuhte alguseni. Kodused töötajad, kes ei ole registreeritud või kellel pole seadusest tulenevaid õigusi, saavad tööandjaid kaevata töökohtusse.

INSS peab olema võrdne 20% töötaja palgaga; Kogu summast maksab 12% tööandja ja ülejäänud 8% tuleb töötajalt maha arvata otse makse ajal. Reisitšekki ei nõuta, kui töötaja elab samal aadressil, kus ta töötab.


Tulumaksu summa, mida saab töötajalt maha arvata, võrdub 12% -ga kogu aasta jooksul töötajale makstud kogutulust. See hõlmab palku, 13. kuupäeva ja tasustatud puhkust, kui hüvitise maksimumsumma ei ületa 810,60 R $.

Lõpuks on FGTS vabatahtlik. Kui soovite seda soodustust oma töötajale anda, peate ainuüksi selleks avama konto Caixa Econômica Federal'is. Pärast seda deponeerige iga kuu 8% palgast. Kas töötajad registreerusid FGTS-is? ja just need? on õigus töötushüvitisele.

Lõpuks ei nõuta kodutöötajatele ületunnitöötasusid.

Pöörake tähelepanu seadusandlusele ja vältige tulevasi probleeme ülemuse-töötaja suhetes.

Das Phänomen Bruno Gröning – Dokumentarfilm – TEIL 2 (Aprill 2024)


  • Organisatsioon
  • 1,230